VÄLKOMMEN TILL
STYRELSEAKADEMIEN VÄSTSVERIGE
Vi är en förening för dig som arbetar i styrelser och/eller äger bolag. Vi hjälper varandra utveckla bolagstyrning, ofta från ägarlett till ägarstyrt, genom värdefull styrelsekunskap. Hos oss får du kontakter och kunskap som kan hjälpa dig framåt.
Läs mer om oss...
Nyfiken på StyrelseAkademien
Vi berättar gärna mer för dig! Fyll i dina uppgifter så kontaktar vi dig.
Styrelseutbildningar i Västsverige
Här kan du läsa mer och anmäla dig till de utbildningar vi kan erbjuda i Västsverige. Har du några frågor eller funderingar är du varmt välkommen att höra av dig till oss på e-post: vastsverige@styrelseakademien.se eller telefon: 0761-979930
Följ oss på sociala medier
Se våra filmer på Youtube - "Hur blir man en bra styrelsearbetare?" och "Styrelsearbete gör skillnad!" Vi finns också på LinkedIn, Facebook & Instagram.
Partners:
Rätt Fokus i Västsverige 2019
Vår populära certifieringsutbildning ”Rätt fokus i styrelsearbetet SME”, passar dig som är aktiv styrelseledamot eller på annat sätt är intresserad av styrelsearbete. | 2 dagar i Göteborg 09.00 - 17.00 | Nästa tillfälle 18 & 25 september
Styrelseutblick | hösten 2019
StyrelseAkademien Västsverige erbjuder dig som ägare respektive styrelseordförande en arena för att kunna träffas och utbyta erfarenheter i styrelsearbete. | Nästa träff - 20 september Göteborg 07.30 - 09.00
Ny som medlem | 23 september
Nya & gamla medlemmar är välkomna på en kort introduktion i StyrelseAkademies verksamhet. | Göteborg 17.30 - 19.00
Det personliga ansvaret ledamöter i Stiftelsestyrelsen | 25 september
Vad innebär det personliga ansvaret i styrelsearbetet när ingen tillstryker ansvarsfrihet enligt stiftelselagen? Har alla i styrelsen koll på ändamålet? | Göteborg 15.00 - 17.00
När man är ny, olik och vill skapa resultat | 1 oktober
Det finns forskningsbevisad affärsmässig grund för mångfald. Om alla tänker likadant blir utvecklingen därefter. När fler är olika skapas dynamik och kreativitet. | Frukostseminarium Göteborg 07.30 - 09.30
Informationsträff | 2 oktober
Information om styrelsearbete och StyrelseAkademien. StyrelseAkademien Västsverige bjuder in dig, som är intresserad av styrelsearbete, för att få information om StyrelseAkademiens verksamhet.
Intervju med Åsa Bergman
Åsa Bergman utsågs i våras till Näringslivets mäktigaste kvinna 2019 av Veckans Affärer. Anledningen var hennes position som koncernchef för Sweco, Europas största arkitekt-och teknikkonsult. Hon basar över 16 000 medarbetare som tillsammans omsätter 18,7 miljarder och ger en vinst på 1,2 miljarder.
Så kan styrelsen ge stöd vid generationsväxling
Många tror att generationsväxling enbart är en fråga för ägarna. Men så enkelt är det inte. Medlemmar i ägarfamiljer behöver ofta styrelsens stöd innan de beslutar om företagets framtid.
Strategi allt viktigare
I en omvärld som förändras allt snabbare har väl alla hört att styrelsen måste jobba strategiskt. Men vad innebär det egentligen? Det ska Hans Carlsson försöka besvara när han blir huvudlärare i StyrelseAkademiens kurs Ökat fokus: Strategi ur ett styrelseperspektiv.
Omvärldsanalys
Fortsatt optimism bland svenska vd:ar, men även en historisk ökning av pessimism. Så kan man sammanfatta årets CEO Survey som genomförts för 22:a året i rad av revisionsföretaget PWC. Drar man slutsatser av undersökningen bör strategier som handlar om AI, hantering av kunddata, cyberhot och kompetensförsörjning vara frågor som är heta på styrelseborden framöver.
Nytt mål om styrelsearvode
Högsta förvaltningsdomstolen har ett nytt mål på sitt bord som rör styrelsearvode. Denna gång är parterna Skatteverket och en enskild advokat. Frågan gäller huruvida advokatens arvode som styrelseordförande ska klassas som inkomst av tjänst eller som inkomst av näringsverksamhet.
Intervju med nya ordförande Svante Forsberg
Fallskärmsjägare och brandmän är inga tuffingar. Det säger Svante Forsberg – och han refererar till sig själv. I ungdomen var han nämligen båda, och till skillnad från alla andra ordföranden i StyrelseAkademien före honom kan han skryta med att ha förlöst sju barn. Det lärde honom att vara ödmjuk, samarbeta – och att behålla lugnet.
